Valet/Femme de chambre - Saison de 7,5 mois (H/F)

L'Hôtel le Provençal recherche un(e) Valet/femme de chambre (H/F)
CDD SAISONNIER
• Avril au 14/11/2026

1. PRÉSENTATION DU POSTE

Le/La Femme / Valet de Chambre (H/F) assure la propreté, l'ordre et le confort des chambres, appartements et parties
communes pour les clients de l'hôtel et de la résidence.
Il/Elle contribue également au bon fonctionnement du service linge et participe à la satisfaction globale des clients.
Le poste se fait en collaboration directe avec la Gouvernante.

2. MISSIONS PRINCIPALES

A. Nettoyage & Entretien

• Réceptionner le planning des chambres et appartements à nettoyer

• Nettoyer et remettre en ordre les chambres, salles de bains, cuisines et parties communes

• Assurer la propreté constante et le confort des espaces pour les clients

• Appliquer les standards de qualité, les règles d'hygiène et les procédures internes

• Contrôler et réapprovisionner le chariot de ménage avec les produits et fournitures nécessaires

B. Gestion du Linge & Pressing

• Aider en lingerie : laver, repasser, plier le linge de lit, de bain et du personnel

• Assurer le service pressing pour les clients si nécessaire

• Veiller à l'état impeccable des draps, serviettes et uniformes

C. Relation Client & Qualité de Service

• Faire preuve de courtoisie, politesse et discrétion envers les clients

• Répondre aux demandes ponctuelles des clients en lien avec le service ménage

• Maintenir un environnement propre et agréable en toutes circonstances

3. ORGANISATION & HIÉRARCHIE
Lien hiérarchique (H/F)
Gouvernante → Femme / Valet de Chambre (H/F)
Tuteurs / Formation interne
Gouvernante, Directrice Hébergement (H/F)

4.QUALIFICATIONS

• Minimum 2 années d'expérience en hôtellerie

• Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien de chambres et linge
Qualités Requises

• Rigoureux(se), ponctuel(le) et impliqué(e)

• Sens du détail et de l'organisation

• Bonne condition physique et capacité à travailler à un rythme soutenu

• Discrétion, positivité et sens du service client

• Polyvalence et flexibilité

5. CONDITIONS DE TRAVAIL

• Contrat : CDD saisonnier
• Temps plein

• Temps de travail : 39 h/semaine
• horaires en continu

• Période : du 1er Avril 2026 au 14 Novembre 2026

• Repos hebdomadaire : 2 jours

• Période d'essai : 14 jours

• Heures supplémentaires : payées et/ou récupérées

• Repas : fournis (sauf jours de repos)

• Tenue : pantalon noir ou bleu, chemise/blouse blanche

• Mutuelle : HCR obligatoire